太原理工大学学报(社会科学版)

2006, (01) 15-19

[打印本页] [关闭]
本期目录(Current Issue) | 过刊浏览(Past Issue) | 高级检索(Advanced Search)

独立董事制度及其在我国的适应性问题研究
The Independent Director Regime and Its Adaptability in China

段存广;黄建业;柴德平;

摘要(Abstract):

独立董事制度产生于以美国为代表的单轨制公司治理模式的国家,是完善公司治理结构的一项重要举措。我国自2001年在上市公司中引入独立董事制度,但由于政治、经济、文化、法律等不同,存在适应性问题。文章就独立董事制度在我国的适应性问题进行了探讨,认为只有从完善公司治理结构入手,理顺监事会与独立董事的关系,调整公司股权结构,完善独立董事遴选程序,健全绩效评价和激励约束机制,才能解决独立董事制度在我国的适应性问题。

关键词(KeyWords): 独立董事;公司治理;适应性

Abstract:

Keywords:

基金项目(Foundation):

作者(Authors): 段存广;黄建业;柴德平;

扩展功能
本文信息
服务与反馈
本文关键词相关文章
本文作者相关文章
中国知网
分享